广西北部湾地区的开放开发，使钦州变成我区对外开放的前沿和北部湾临海核心工业区，已基本形成以石化、能源、粮油加工、保税物流、有色金属、林浆纸等为主体特色的临海工业群。这些新型产业迫切呼唤人才和智力来支撑。近年来，钦州市积极实施人才强市战略，在出台人才发展、引进载体和提供人才服务等多个领域下工夫，以突破阻碍经济社会发展的人才“瓶颈”。

　　目前，钦州率先在全区出台“政府雇员和高级顾问管理试行办法”和“发展战略专家咨询委员会试行办法”，组建了港口物流发展、产业发展、新城建设和区域合作与发展4个战略领导小组及专家咨询组，聘请国内外著名发展战略咨询专家44名，招聘政府雇员4名、政府高级顾问2名，为全市发展把关定位、出谋划策，并率先建设北部湾国际人才创业基地，打造核心人才服务区。

同时，钦州率先制定了“高层次人才引进、培养和开发暂行办法”，建成国家级实验室2家，建立了自治区级人才小高地1个，执行引进国外智力项目11个，设立引进国外智力行政许可延办窗口，为钦州引进国外高级人才提供了便利平台。

　　据介绍，今后10年钦州市将围绕“中长期人才发展规划纲要”，推进高层次创新创业人才开发、临海产业人才开发、高端智力人才开发等“三大开发”，实施高层次创业创新人才集聚工程、人才小高地建设提升工程等“七大工程”，构建加快培养和引进领军人才、急需紧缺人才为重点，统筹党政人才队伍、企业经营管理人才队伍、专业技术人才队伍、高技能人才队伍、农村实用人才队伍和社会工作人才队伍的“2＋6”人才体系等。